Des compétences IA pour chaque rôle
Parcourez les compétences IA organisées par fonction — trouvez ce qui correspond à votre travail quotidien, du développement commercial à la révision juridique.
Marketing
Responsable croissance
Vous lancez des expériences, optimisez les parcours d'acquisition et suivez les chiffres de l'inscription au revenu.
Responsable marketing produit
Vous gérez le positionnement, les lancements et le parcours acheteur. Ces compétences aident à écrire, pricer et lancer avec précision.
Responsable marketing
Vous définissez la stratégie et veillez à l'exécution. Ces compétences couvrent idéation, pricing, analyse concurrentielle et lancements.
Responsable contenu
Vous planifiez les calendriers éditoriaux, écrivez pour le SEO et mesurez ce qui fonctionne. Ces compétences couvrent stratégie, rédaction, édition et distribution.
Spécialiste SEO
Vous vivez dans Search Console et pensez en budget de crawl. Ces compétences automatisent audits, balisage schema, architecture et SEO programmatique.
Responsable génération de demande
Vous pilotez la génération d'opportunités : publicités payantes, séquences e-mail, lead magnets et optimisation des formulaires.
Ventes
Manager commercial
Portefeuille commercial scoré, risques signalés avant le 1:1. Ces compétences préparent chaque conversation de coaching.
Responsable commercial
Dix appels par jour : chaque échange capturé, chaque suivi envoyé, chaque prospect recherché. Ces compétences retirent l'administratif.
SDR / BDR
Recherche faite, e-mails rédigés, rendez-vous pris. Ces compétences multiplient votre volume sans sacrifier la personnalisation.
VP Ventes
Vous portez le chiffre. Ces compétences donnent visibilité sur le portefeuille commercial, précision des prévisions et productivité d'équipe sans relancer les commerciaux.
RevOps
Qualité CRM, précision des prévisions et optimisation des processus. Ces compétences automatisent le nettoyage et libèrent l'équipe.
Responsable compte / CSM
Vous protégez et développez le revenu. Ces compétences gèrent health monitoring, préparation QBR et renouvellements.
Responsable Revenue Operations
Pilote la santé du portefeuille commercial, la précision des prévisions, l efficacité GTM, les définitions de revenu et le reporting des opérations commerciales.
Ingénieur avant-vente
Vous reliez technique et commercial. Ces compétences gèrent préparation démo, réponses RFP et suivi POC.
Commercial
Supports commerciaux, documents d'enablement et séquences d'outreach construits depuis votre positionnement produit.
Produit & Ingénierie
Responsable produit
Responsable de la découverte produit, des priorités de livraison, de la communication de lancement et de l’alignement des parties prenantes.
Ingénieur analytics
Modélise, valide, documente et rapproche les métriques analytiques entre warehouses, BI et rapports des parties prenantes.
Data engineer
Construit et exploite pipelines de données, warehouses, contrôles de qualité, lineage et workflows de gouvernance.
Juridique
Juriste d'entreprise
Vous gérez accords commerciaux, emploi, conformité et juridique produit. Ces compétences réduisent les interruptions et accélèrent les revues.
Directeur juridique
Supervision des risques contractuels, conformité et briefings prêts pour le board. Ces compétences accélèrent sans augmenter le risque.
Responsable contrats
Revue clause par clause, triage de NDA, vérification fournisseurs. Les contrats standards sont approuvés automatiquement, les cas complexes sont signalés.
RH & Recrutement
Responsable RH
Pilote le support au recrutement, la qualité de l’onboarding, les programmes du cycle de vie collaborateur, la people analytics et les conseils RH prêts pour les managers.
Responsable des opérations RH
Pilote l’onboarding, les programmes collaborateurs, les rapports people, les cycles d’évaluation, les opérations RH et la communication des politiques.
Recruteur
Pilote la qualité du vivier candidat, les entretiens structurés, la coordination du recrutement, la préparation des offres et le suivi avec les hiring managers.